結果が自分に解りやすく教えてくれている【思い通りに行かない方へ】 [願望実現とか]
※応援クリックよろしくお願いします「なかなか自分の願望通りに成らない。」「上手く行かない」
そうやって悩まれる方は多いようですね。
あなたが望む結果が得られないのは、目標の為に使う時間、労力、お金が十分で無いからです。
自分=世界です。
あなたの努力が足りない、あるいは方向性が間違っている事を世界は結果を通して、あなたに解りやすく、正確に教えてくれています。
そして結果に良いも悪いもなく、あなたの在り方をそのまま如実に表現しています。
たとえば『痩せたい!』という願望を持っていても、スナック菓子を毎日バリバリ食べていては、結果もそれなりですよね?
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目標が大きければ、大きい程に実現するには時間が掛かりますので、強いメンタルが必要です。
そのメンタルを支えるものは行動です。
目標への正しい方向性で十分な時間、労力、お金を掛けると『これだけやったんだ!負けるもんか!』といった気持ちが自然と湧き起こります
すると不思議な事に、協力者が現れたり、必要な情報が手に入ったり、全てが上手く廻り始めます。
瞑想等のメソッドで、メンタルでメンタルを支えようとするのは至難の業で、ほとんど無理です。
それよりも、目標の為に最大限に時間、労力、お金を掛けた方が早いですし、確実です。
そうやって行動していく中で【エゴに気付き】エゴから自由になる事で願望実現へのスピードが加速されます。
望む結果が出ないからといって、悲観したり、イライラしたりする方は『結果が自分に努力の量が足りない事と方向性が間違っている事を解りやすく教えてくれている』と謙虚に受け止める必要があります。
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ご質問を下さる方へ
いつもコメントをありがとうございます。
私は時間の許す限り、全力で、お答えして皆様の気付きのお手伝いをしています。
しかし残念な事に各記事の感想はスルーして自分の質問だけ送ってくる方が目立ちます。
ここは掲示板では無く、私のブログです。ブログを書いているものとして、それぞれの記事ごとの感想を知りたいと願います。
もし逆の立場でしたら、同じ事を感じられると思います。
「質問に答えて貰うのだから感想をしっかり書こう」
それが礼儀でもあると思いませんか?
気付きの報告を下さる方へ
気付きの報告を頂くのは大変に嬉しい事です。
しかし、質問される方同様に記事の感想を書いていない場合が多い
確かに感想文を書くのは大変です。
正直、面倒かもしれません。
しかし「お世話になったから、ちゃんと記事の感想を書こう。喜んでもらおう!」とは思わないのですか?
相手の気持ちに想いを寄せず、自分の伝えたい事を伝えたら後は知らない。
そうした相手の気持ちが見えなくなるのもエゴの働きで全てのトラブルを引き落こします。
そうした伝えたい相手の気持ちに気付く、そしてそれを蔑ろにしようとするエゴに気付くのが全てを好転させる鍵となります。
私達は顔の見えないネット上の言葉のみの関係ですが、だからこそ顔の見えない相手の存在を感じて言葉を大切にする事が今後の気付きを深める事にも繋がります。
もし自分が逆の立場だったら協力したいと思いますか?
でもね、僕はそれでも協力するよ気付いて欲しいから。
以上の理由で今後は記事の感想をお書きにならない報告、質問は失礼ですが、お断りします。
もし記事の感想をお書きにならない報告、質問はお答えせずに削除させて頂きますので予めご了承ください。
2015-06-09 11:36
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コメント(2)
はじめまして、この記事読んで、自分のことと当てはまるなって思いました。仕事で成果が出ず、結果的に立場を追い込まれてるので、この記事読んで、あっそっかと思いました。
エゴに気づきもやってますが、どうしても、他のメソッドと同じような感じでやってしまいます。
どうしたらいいのでしょうか?
by のりやす (2015-06-11 00:25)
> のりやす様
コメントありがとうございます。
>エゴに気づきもやってますが、どうしても、他のメソッドと同じような感じでやってしまいます。どうしたらいいのでしょうか?
『他のメソッドと同じような感じでやってしまいます』とは具体的にどのような感じでしょうか?
他のメソッドとは、どんな名前のメソッドですか?
そのメソッドと、どんな感じで【エゴに気付く】と同じようにやっているのですか?
あなたの質問はそういった具体性に欠けています。
このままですと、『他の記事を全部よく読んで、その通りに実践して下さい。』としかお答えしようが有りません。
でも、あなたは具体的な答えを求めて質問されていらっしゃるのですよね?
それならば、具体的に相手にとって解り易く、自分の疑問が伝わり易いように、何度も何度も頭が痛くなる位に相手の事を考えて質問しましょう!
『自分が何も具体的な質問をしないのに、相手に具体的な答えを求める』
これは相手に対する甘え以外の何物でもありません!
どんな仕事でも直接的にしろ、間接的にしろ相手とのコミュニケーションです。
そういった『他人に対する甘え』が「仕事で成果が出ず、結果的に立場を追い込まれてる」事に繋がっているとは想いませんか?
とはいえ、お困りのようですので答えて差し上げたいと思います。
ですので、『具体的に相手にとって解り易く、自分の疑問が伝わり易いように、何度も何度も頭が痛くなる位に相手の事を考えた』具体的な質問をお待ちしております。
by よっしー (2015-06-11 08:17)